1.保持积极的态度
首先,对于愤怒的客户来说,当他走进你的接待厅,或者在里听起来非常愤怒的时候,你要保持积极的态度。
保持积极的态度 对客户要表示欢迎/问候,不管他是否在生气 询问客户你能为他做什么 注意自己的身体语言 |
①你要对他表示欢迎和问候。但是,并不是说在客户生气的时候,我们仍然要一直微笑,因为这时候他可能觉得你在取笑他。
②询问客户你能够为他做什么。
③注意自己的身体语言,不要表现得傲慢。
④与客户进行适当的目光交流。
2.要让客户讲出他的问题
让客户充分讲出他的问题 不要打断客户的话。 当客户不满时,他只想做两件事: 1.表达他的感情,发泄他的不满。 2.想使他的问题得到解决。 倾听客户的讲话,分析、判断客户所讲述的内容并记录要点。 真诚地道歉,让客户知道你已经了解他的问题并愿意帮他解决。 |
不要打断客户的谈话。
让他发泄自己的不满。
要倾听客户的讲话,分析和判断讲话的内容,并记录要点。在倾听的同时,要通过有意识的提问来得到想要知道的一些主要内容。
【案例】
有一篇新闻报道说:某某女士在家里为丈夫准备喜欢吃的晚餐的时候,突然接到:她的丈夫在路上,为了闪避一只小猫,他的车撞到了树上。
新闻的第二个报道是说:某某为了赶回去吃他太太的可口晚餐,在下班回来的路上出了事故,撞到了一棵树上。
第三个报道是说:某某开车,为了闪避小猫,撞到了一棵树上,*在调查事故的原因。
我们可以看到,这三个不同的报道虽然都在讲同一起事故,但是,第二个没有说小猫那回事,第三个没有提到他太太,*个并没有提到她丈夫是为了赶回来而出了事故。
因此,我们在问客户需求的时候,他可能不会很清楚地表达他的车是坏了些什么,或者车在运行当中有些什么情况,他可能会说些无关紧要的东西。所以,为了掌握要点,我们必须有意识地提问,把“小猫”调出来,把他的“太太”等额外的信息调出来。
真诚地道歉。如果你做错了事情,或者客户在抱怨的时候,就算不是你做错了,也得真诚地道歉,让客户知道你已解他,并且愿意为他解决问题。
3.给客户以尊严的三句话
当客户发泄他的不满的时候,使用下面三个句子可以给予客户尊严:
当客户发泄他的不满时,使用下面的三个句子可以给予客户尊严: 1.“我同意您所说的内容” 2.“我明白,这些令您非常不方便” 3.“请再告诉我更多的内容” |
*,“我同意您所说的内容”
第二,“我明白这些令您你非常不方便”。这一点就是有些人所说的“移情的方式”或者说是同理心。
第三,“请再告诉我更多的内容”。在这里请记住,不要老是说“请告诉我更多的问题”,而通常用“内容”来形容。
4.以平和专业化的方式与客户谈话
以平和、专业化的方式与客户谈话 在现场失控的情况下,将客户请到僻静的地方 在客户发泄不满过后,努力使他平静下来 询问具体的情况以便获得你所需的信息 汇总你所了解到的情况,提出双方都能接受的解决方案并立即按照方案去做 如果客户仍不满意,问问他的意见 必要时,给予补偿性的关照 |
在现场失控的情况下,将客户请到僻静的地方。
很多客户喜欢在接待处跟接待员大吵大闹,因为他看见有别的客户在场。如果这时候你还是让他在那儿吵的话,就会影响其他的客户,那些客户就会给他一种助长气焰的倾向。
在客户发泄不满以后,努力使他平静下来。
询问具体的情况以便获得所需要的信息。
汇总所了解的情况,提供双方都能够接受的方案,然后立即按照这方案去做。
如果客户仍然不满意,征求他的意见
当客户在抱怨的时候,有时候会不负责任地乱讲话。这时候,如果有人问他想怎么做的时候,这个客户就得好好的想一想,什么应该说,什么不应该说。
【案例】
美国有一家公司,以前每一年在解决客户问题的时候,都要花掉十万美金。后来,他们改变了策略。当客户投诉的时候,他们听完以后,马上就问客户想怎么做。结果,这样的方式使他们在一年里解决问题的花费从十万美元降到了五万。
必要的时候必须给予补偿性的关照
比如,对有些客户会免费多送两个保养诸如此类的补偿。
5.将“不满意的客户变成满意的客户”作为工作目的
将不满意的客户变成满意的客户作为你的目的 问题解决后,感谢客户对你的信任 进行跟踪服务,询问解决方案是否有用 如果客户不满意,则再找其他的解决方案 |
问题解决以后,要感谢客户的信任,进行跟踪服务、询问解决方案是不是有用,如果没有用的话,再找其他的解决方案
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